
talentC
Ukrainian full-service recruitment agency from the Genesis ecosystem.
Since 2014, we’ve been supporting top businesses in Ukraine and around the world by hiring the best candidates. Our expertise covers recruitment of technical and non-technical professionals at all levels — from trainees to C-level executives — for both tech and non-tech companies.

talentC
Ukrainian full-service recruitment agency from the Genesis ecosystem.
Since 2014, we’ve been supporting top businesses in Ukraine and around the world by hiring the best candidates. Our expertise covers recruitment of technical and non-technical professionals at all levels — from trainees to C-level executives — for both tech and non-tech companies.
Our Values
Viktoriia Briukhanda,
CEO talentC
Be a partner
Visionary solutions
Innovative approach
Expertness

Viktoriia Briukhanda
CEO talentC
Our Values
Be a partner
Visionary solutions
Innovative approach
Expertness

10+
years on the market
3000+
closed vacancies
20+
partners
Awards
Ukrainian Recruitment Awards 2021 in the nomination «Recruitment of Young Specialists».

Ernst & Young's Best Employers 2020 ranking for «The Best IT Employer» (Genesis). The company is also one of the top 10 most attractive workplaces for students.

Rating of the top 25 employers open to youth employment, according to the STUD-POINT rating 2020, 2021, 2022 (Genesis).

HR Brand Ukraine 2020 award in the nomination «The Best Youth Engagement Project» (Genesis).
HR Brand Ukraine 2021 award in «The Capital» and special «Diversity and Inclusion» nominations (appflame). The company was selected among 48 employers and 60 case studies.
Prime Gifts 2020 award for «The Best Corporate Gift Design» (Genesis).
11+
years on the market
3500+
closed vacancies
30+
partners
Нагорода Ukrainian Recruitment Awards 2021в категорії «Рекрутмент молодих спеціалістів».

Рейтинг Best Employers 2020 від Ernst & Young «Найкращий роботодавець» в IT-сфері (Genesis). Також компанія потрапила до 10 найпривабливіших місць роботи за вибором студентів.

Рейтинг Best Employers 2020 від Ernst & Young «Найкращий роботодавець» в IT-сфері (Genesis). Також компанія потрапила до 10 найпривабливіших місць роботи за вибором студентів.

Премія Prime Gifts 2020 за найкращий дизайн корпоративного подарунку (Genesis).

Нагорода «Найкращий роботодавець 2021 для молоді» за версією UGEN (Genesis).

Рейтинг 25 найкращих роботодавців, відкритих для молоді, за версією рейтингу STUD-POINT 2020, 2021, 2022 років (Genesis).

Awards

Нагорода Ukrainian Recruitment Awards 2021
в категорії «Рекрутмент молодих спеціалістів».

Рейтинг Best Employers 2020 від Ernst & Young «Найкращий роботодавець» в IT-сфері (Genesis). Також компанія потрапила до 10 найпривабливіших місць роботи за вибором студентів.

Нагорода HR Brand Україна 2020 за найкращий проєкт із залучення молоді (Genesis).
Нагорода «HR Brand Україна 2021» в номінаціях «Столиця» та спеціальній номінації «Diversity and Inclusion» (appflame). Компанію обрали серед 48 роботодавців і 60 кейсів.

Премія Prime Gifts 2020 за найкращий дизайн корпоративного подарунку (Genesis).

Нагорода «Найкращий роботодавець 2021 для молоді» за версією UGEN (Genesis).

Рейтинг 25 найкращих роботодавців, відкритих для молоді, за версією рейтингу STUD-POINT 2020, 2021, 2022 років (Genesis).
Areas of vacancies

Нагорода Ukrainian Recruitment Awards 2021 в категорії «Рекрутмент молодих спеціалістів».

Рейтинг Best Employers 2020 від Ernst & Young «Найкращий роботодавець» в IT-сфері (Genesis). Також компанія потрапила до 10 найпривабливіших місць роботи за вибором студентів.

Нагорода HR Brand Україна 2020 за найкращий проєкт із залучення молоді (Genesis).
Нагорода «HR Brand Україна 2021» в номінаціях «Столиця» та спеціальній номінації «Diversity and Inclusion» (appflame). Компанію обрали сере д 48 роботодавців і 60 кейсів.

Премія Prime Gifts 2020 за найкращий дизайн корпоративного подарунку (Genesis).

Нагорода «Найкращий роботодавець 2021 для молоді» за версією UGEN (Genesis).

Рейтинг 25 найкращих роботодавців, відкритих для молоді, за версією рейтингу STUD-POINT 2020, 2021, 2022 років (Genesis).
Areas of vacancies
11+
years on the market
3500+
closed vacancies
30+
partners
Awards
Ukrainian Recruitment Awards 2021 in the nomination «Recruitment of Young Specialists».
Prime Gifts 2020 award for «The Best Corporate Gift Design» (Genesis).
Partners




Partners










.png)









Partners
















.png)

Василій Ульянов,
Co-Founder Genesis
Команда talentC вирішує питання під ключ, якісно та чітко.
talentС дуже добре розуміють наші потреби. Ми працюємо разом багато років. Вони мають глибокі знання ринку, галузі та професійну команду.
Я дуже рекомендую talentC.

Анна Алексеєнко,
HR Director appflame
Правильний найм — один із базисів бізнесу. talentC як ніхто розуміють цю істину і допомагають нам із наймом вже не перший рік. У момент стрімкого масштабування ми зрозуміли, що критично важливо дати наймаючим менеджерам розуміння якісного процесу рекрутингу і визначити їхню роль у ньому.
talentC організували Hiring Academy для нас. Проєкт був кастомізованим під запити нашого бізнесу, що робить його ще ціннішим.
Чи виправдались наші очікування? Вони перевершились.
Чи можу я рекомендувати talentC? Звісно! Це та інвестиція, яка безпосередньо вплине на метрики рекрутингу та бренду роботодавця, як це сталось у нас.

Vasiliy Ulyanov,
Co-Founder Genesis
The talentC team solves issues on a turnkey basis, efficiently and clearly.
talentC understands our needs very well. We have been working together for many years.
They possess a deep knowledge of the market and industry and a professional team.
I highly recommend talentC.

Hanna Alekseenko,
HR Director appflame
Hiring the right people is key to any business. talentC has been helping us with this for years. When our team was growing fast, talentC ran a customized Hiring Academy for our managers, and it was very helpful.
Did it meet our expectations? It went beyond them.
Would I recommend talentC? Definitely! It’s an investment that really improves recruitment results and employer branding, just like it did for us.

Maksym Obrazok,
CEO Lift: Stories Editor
Years of collaboration with talentC have proven that this team knows how to work efficiently, adapting to the unique hiring needs of each business.
A recent example is the development of our hiring managers through the intensive Lift Hiring Days — a deep dive into the entire recruitment process, a market update, practical cases, and expert recommendations from experienced recruiters.
Special thanks to Mykhailo Karyi, Adriana Maska, and Nastia Shepida for your professionalism in every detail.

Viktoriia Bulgak,
VP of Business Development Genesis
I want to thank the talentC team for their excellent support in recruiting key roles for our team. Your ability to identify top talent in business development, compliance, and design has been invaluable, ensuring we bring on professionals who align with our vision.
Your deep market understanding and proactive approach throughout the hiring process are important for me as a hiring manager. Good luck, talentC, with future collaborations!

Vitalii Sharovarov,
CMO Jiji
We have been cooperating with talentC for more than five years.
I like the professional working approach with practical recommendations for improvements.
talеntC team has closed many important positions (of different grades) for our departments by aimed employees.

Vladyslav Drychyk,
CEO AdConnect
talentC team has closed dozens of vacancies for us and helped us to launch new business directions and projects and to continue growing.
Over the past year, I can note several hires to technical teams and product managers who have significantly strengthened us and have had a tangible contribution to our results.
Client Feedback

Василій Ульянов,
Co-Founder Genesis
Команда talentC вирішує питання під ключ, якісно та чітко.
talentС дуже добре розуміють наші потреби. Ми працюємо разом багато років. Вони мають глибокі знання ринку, галузі та професійну команду.
Я дуже рекомендую talentC.

Віталій Шароваров
CMO Jiji
Ми співпрацюємо з talentC вже понад п’ять років. Мені подобається професійний підхід до роботи та практичні рекомендації щодо покращень.
Команда talentC закрила багато важливих вакансій (різного рівня) для наших департаментів, підбираючи цільових кандидатів. Рекомендую!

Владислав Дричик,
CEO AdConnect
Команда talentC закрила для нас десятки вакансій, допомогла запустити нові бізнес-напрямки та проєкти, а також продовжити зростання.
Протягом останнього року можу відзначити кількох спеціалістів у технічні команди та продакт-менеджерів, які суттєво підсилили нас і зробили відчутний внесок у наші результати.

Анна Алексеєнко,
HR Director appflame
Правильний найм — один із базисів бізнесу. talentC як ніхто розуміють цю істину і допомагають нам із наймом вже не перший рік. У момент стрімкого масштабування ми зрозуміли, що критично важливо дати наймаючим менеджерам розуміння якісного процесу рекрутингу і визначити їхню роль у ньому.
talentC організували Hiring Academy для нас. Проєкт був кастомізованим під запити нашого бізнесу, що робить його ще ціннішим.
Чи виправдались наші очікування? Вони перевершились.
Чи можу я рекомендувати talentC? Звісно! Це та інвестиція, яка безпосередньо вплине на метрики рекрутингу та бренду роботодавця, як це сталось у нас.

Максим Образок,
CEO Lift: Stories Editor
Багаторічним досвідом співпраці з talentC перевірено, що ця команда вміє працювати дуже ефективно, адаптуючись під потреби в наймі кожного окремого бізнесу.
Як черговий приклад, це розвиток хайрінг менеджерів в нашому бізнесі через інтенсив Lift Hiring Days — огляд всього процесу найму, апдейт по стану ринку, практичні кейси й рекомендації від досвідчених рекрутерів. Окрема подяка Михайлу Карому, Адріані Масько та Насті Шепіді за ваш професіоналізм у кожній деталі.

Вікторія Булгак,
VP of Business Development Genesis
Хочу подякувати команді talentC
за чудову підтримку у підборі ключових ролей для нашої команди.
Ваша здатність знаходити топових спеціалістів у сфері бізнес-девелопменту, комплаєнсу та дизайну була надзвичайно цінною — вона допомогла нам залучити професіоналів, які справді поділяють наше бачення.
Client Feedback

FAQ
To start working together, we need to learn more about your request and expectations. Therefore, we would be happy to meet for an intro call, where we will share internal market analytics, the average time to close vacancies, and provide recommendations for effective hiring.
Fill out the form, and our Business Manager, Yevheniia, will contact you for a consultation.Our company is flexible when it comes to the cooperation format and offers convenient options for potential partners.
Typically, we work on a contractual basis (Service Agreement), and the partnership can be either exclusive or non-exclusive.
Our legal department assists in resolving any issues.The team working on finding perfect-match candidates and closing vacancies consists of the Talent Acquisition Team Lead, Talent Acquisition Specialist, Talent Sourcer, and the Talent Marketing Team.
Additionally, the Talent Marketing Team helps our clients build strong employer brands in the market.We assist our clients in hiring professionals worldwide* from Africa to Europe and the USA.
*We do not cooperate with clients who operate or hire in russia and belarus.
We usually work with the client to create a hiring process with specific selection stages or implement an existing process in the company.
Typically, the search and selection process includes the following stages: building a sourcing strategy, sourcing target candidates, CV screening, and a recruiter interview, followed by an interview with the hiring manager, a test assignment, and the final interview.Yes. If you need to replace a current employee or if the search cannot be publicly disclosed in the market, we maintain confidentiality.
We always work with the client to align on all the important details.Payment consists of two parts: an advance payment (which may vary depending on the complexity of the vacancy) and full payment for services within 10 business days after the employee starts.
The commission percentage for completed work depends on the vacancy and the time taken to fill it.
We also offer package collaboration options.If such a candidate does not pass the probation period, we provide one free replacement.
